Personalmanagement & Arbeitnehmerüberlassung für Dynamics AX
Unsere Human Resource - Lösung auf Basis von Microsoft Dynamics AX bietet Ihnen moderne Verfahren zur Verwaltung aller wichtigen Informationen. Über eine zentrale Oberfläche erhalten Sie schnellstmöglichen Zugriff auch auf Detailinformationen wie Fähigkeiten, Bescheinigungen, Qualifikationen und Berufserfahrungen. Dadurch ist bei Einsatz des AX Solutions-Marketingmoduls ein detaillierter Abgleich dieser Leistungsprofile mit den Anforderungsprofilen Ihrer Kunden oder Projekte möglich. Der effiziente Mitarbeitereinsatz wird wesentlich erleichtert. Die Verwaltung von Abwesenheitsbelegen und Inaktivitätszeiten ist genauso möglich, wie die automatische taggenaue Prüfung von Fristen und Stichtagen. Ergänzt wird die Funktionalität durch eine integrierte Dokumentenverwaltung, Personalakte, einen bundesweiten Feiertagskalender, Verwaltung von Lohnsteuerkarten und Bankkonten. Tarifverwaltung
Die Anforderungen an die Verwaltung von Tarifinformationen erfüllen wir mit unserer Lösung bis ins Detail. So können Sie selbstverständlich Tarife als Vertragsgrundlage mit allen Merkmalen wie Sollzeiten, AZK, Urlaub, Entgeltstruktur, Sonderzahlungen, Zuschläge sowie Kündigungsfristen definieren und einfach zuordnen. Alle diese Merkmale können auch für außertarifliche Anstellungsverhältnisse erfasst werden.
Stundenerfassung auf Tätigkeitsnachweisen
Insbesondere die Erfassung von Arbeitszeiten stellt für viele Systeme ein Problem dar. Wir haben mit Dynamics AX Branchentemplate Personalmanagement eine Lösung geschaffen, die die detaillierte Erfassung, Verwaltung und Abrechnung dieser Nachweise ermöglicht.
Brutto-Lohnabrechnung
Alle erfassten Daten werden nach einer sorgfältigen Prüfung automatisch in die Brutto-Lohnabrechnung übernommen. Die manuelle Bearbeitung einzelner Daten wird mit Dynamics AX Personalmanagement zum Ausnahmefall. So führen wir zum Beispiel eine wochenbezogene Vollständigkeitsprüfung anhand der Tätigkeitsnachweise und Fehlzeiten durch, können flexibel auf Änderungen der Tarifbedingungen reagieren und selbstverständlich DEÜV- und SV-Meldungen automatisch ausgeben.
Disposition
Eine komfortable grafische Erfassung unterstützt Sie bei der Einsatzplanung Ihrer Mitarbeiter. Sämtliche Arbeitszeitnachweise werden gegen diese Planung geprüft, so dass eine vollständige und konsistente Abrechnung aller angefallenen Arbeiten möglich wird.
